أقسام الوصول السريع (مربع البحث)

ماهي الشركات المتعددة الجنسيات

ماهي الشركات المتعددة الجنسيات


ماهي الشركات المتعددة الجنسيات



 تعتبر ظاهرة الشركات المتعددة الجنسيات من أهم الظواهر السائدة في المحيط الاقتصادي الدولي في السنوات الأخيرة وسنحاولالتعرف عليهاا في المطلب الأول ، وذكر مميزتها في المطلب الثاني  .

 المطلب الأول : تعريف الشركات المتعددة الجنسيات

 كثيرا ما يعتقد البعض بأن الشركات المتعددة الجنسيات لها جنسيات متعددة ، ولكنها في الحقيقة هي شركات لا تحمل جنسية عدة دول وا نما تنشط في عدة دول ، ويطلق عليها عدة تسميات من بينها : ! الشركات المتعددة الجنسيات ( Les sociétés multinationales ) . . و الشركات عبر القومية ( Les sociétés transnationales ) ، الشركات فوق القومية ( Les sociétés super nationales ) . / الشركات الدولية ( Les sociétés internationales ) . و الشركات الشمولية ( Les sociétés globales ) . » شركات تتمتع بجنسية أكثر من دولة ( Les sociétés plurinationales ) . و الشركات العالمية . . أما المنظمة الدولية للعمل فتسمها المنشآت المتعددة الجنسيات . ولعل أحد أسباب هذا التنوع الصارخ في المصطلحات هو استخدام معايير كمية النوعية مختلفة في تحليل وتوصيف نشاط هذه الشركات . وبالإضافة إلى تعدد تسميات هذه الشركات تعددت تعارفها
عرفها الأستاذ " ريمون فرئون ( R . Vernon ) بانها شركة ام تسيطر على تجمع كبير من المؤسسات في قوميات عديدة وهي المؤسسة التي تجعل كل تجمع يبدوا كما لو أن له منخلا لمنصب مشترك من الموارد المالية والبشرية ويبدو حساسا لعناصر إستراتيجية مشتركة ، كذلك فللحجم أيضا أهميته فتجمع من هذا النوع من أقل من 100 مليون دولار من المبيعات قليلا ما يستحق الانتباه ، وفوق ذلك فطبيعة نشاطاتها كمجموعة خارج بلادها الأم ذات أهمية ، وأخيرا فالشركات المذكورة يجب أن يكون لها قدر معين من الانتشار الجغرافي افالشركات صباحية الشركات التابعة في بلد واحد أو بلدين فقط خارج موطنها الأم لا توجد غالبا في قائمة المشروعات المتعددة الجنسيات . 244 ! وحسب هذا التعريف الذي قدمه فرنون فان الشركة المتعددة الجنسيات يجب أن اتخضع الإستراتيجية مشتركة ترسمها الشركة الأم ، ويزيد رقم مبيعاتها السنوية عن 100 مليون دولار ، وتكون لها فروع في أكثر من دولتين اجنبيتين . ا وعرفها لينفجستون ( Livingstone ) بأنها تلك الشركة التي تتمتع بشخصية مستقلة تمارس نشاطها بالاختيار في دولة أجنبية أو أكثر . 245 وعرفها الأستاذ مشاليه ( C . A Michalet ) بانها الشركة التي تقوم بشكل أو بآخر وحسب اختصاصها باستثمارات مباشرة في أكثر من دولة ، وتنظم نشاطاتها في الحاضر والمستقبل فيما يخص التسيير والإستراتيجية على المدى الطويل في إطار دولي 246 وعرفها الأستاذ / كولده ( Acoldh ) بانها عبارة عن سلسلة من منشآت الأعمال المترابطة فيما بينها ، والتي تمارس وظائفها في بلدان مختلفة في وقت واحد . إلا أنه يستدرك فورا ويؤكد بأن هذا التعريف ناقص تماما ، وأن مفهوم الشركات المتعددة الجنسار الواقع أوسع بكثير ، ولا يقتصر على تنفق المعارف والوسائل الإدارية بل ينطوي أيضا على الأشكال القانونية ، وأشكال التملك من قبل الفروع ، ومشاكل توطين المنشآت ووضع التصاميم
الخاصة بها ومجمل طيف الى بتصريف المنتجات الجاد المضيف ، وتمثل الشركة المتعدد لطيف الوظائف الملقاة على عاتقها بدء بالأبحاث الأساسية وانتهاء مات الجاهزة ، ومن الأجور إلى العلاقات المتبادلة مع حكومة وسكان البلد ال الشركة المتعددة الجنسيات بصفة عامة مجموعة كاملة ومترابطة من وظائف والمؤسسات التنظيمية والعملية على النطاق الدولي . 247 فيا البعض بانها تلك الشركة التي تزاول نشاطها في دولتين أو أكثر ولكن استراتيجية الإنتاج توضع في المركز الرئيسي للشركة والذي يقع عادة في دولة راسمالية أما المجلس الاقتصادي الاجتماعي التابع للأمم المتحدة فيميز بين تعريف ضيق وأخر واسع للشركات المتعددة الجنسيات . 249 افحسب التعريف الواسع فإن الشركة المتعددة الجنسيات هي أي مؤسسة ذات فرع او شركة منتسبة أو شركة تابعة أجنبية واحدة أو أكثر ، وتنخرط في الاستثمار في أصول إنتاجية أو مبيعات أو إنتاج أو تشغيل الفروع والتسهيلات الأجنبية . ! وهذا التعريف يتخلص من قيود الحجم والتضييق في مضمون النشاط ومد المحتوى | الأجنبي ليشمل بذلك كافة المشروعات التي تستثمر مباشرة خارج بلادها الأصلية ( أي البلاد التي يوجد بها المركز الرئيسي للشركة الأم ) . أما التعريف الضيق فيشترط في الشركات المتعددة الجنسيات بعض الشروط منها : نمط النشاط فيجب أن تكون شركات إنتاجية . ا حد أدنى من الشركات المنتسبة ويكون ستة شركات . ۔ حد أدنى من المساهمة الأجنبية في النشاط ويكون 25 % من إجمالي الأصول او المبيعات أو العمالة .
الشركة المتعددة الجنسيات ، والتي التعارف الأخرى هذا الشرط : المتعددة الجنسيات إلى ان التعريفات السابقة لم تتفق فيما بينها حول عدد الدول التي ما فيها الشركة المتعددة الجنسيات نشاطها ، فحسب بعض التعارف يكفي للش ا نشالها في أكثر من دولة حتى ترقى إلى درجة الشركة المتعددة الجنسيات يدها قرنون باكثر من 100 مليون دولار ، بينما لم تولي التعارف الأخر من است ولكن كل التعارف شفق فيما يخص خضوع الشركة المتعددة الجنسيات إستراتيجية موحدة ترسمها الشركة الأم . وتتكون الشركة المتعددة الجنسيات من شركة البلد الأصل وتدعى الشركة الأمر ، وت عنها شركات متواجدة في الخارج تدعي الفروع الأجنبية . وتشا هذه الشركات فروعنا الخارجية إما عن طريق إنشاء مشاريع جديدة في الدول أو عن طريق الافتاء او اندماجبر شركات من دول أخرى . وقد توسعت عملية الافتاء والاندماج نتيجة تنفيذ الدول وخاصة النامية منها برامج الخصخصة ، حيث استطاعت الشركات المتعددة الجنسيات بما يتوفر الديهلن أموال وخبرات فنية وا نتاجية وتسويقية في امتلاك عدد كبير من شركات القطاع العام التي تمت خصخصتها في العديد من الدول النامية . اوما يميز نسق عمل الشركات المتعددة الجنسيات في الوقت الحاضر والمتنامي مع ظاهرة العولمة مقارنة بالذي كان سائدا من قبل ، في عقد السبعينات مثلا ، حين سايت العلاقات الراسية والهرمية بين مركز وفروع الشركات هو أن هذه الشركات أصبحت تعمل على تنظيم أنشطتها في شكل شبكة مترابطة فيما بينها ، أي بين المركز وفروعه ، وفيما بين الفروع بعضها البعض مع الإبقاء على الوظائف الحساسية على مستوى المركز ، أي برامج البحث والتطوير والقرارات المالية ، مما يتيح لها تعظيم مكاسبها التجارية والمالية على المستوى العالمي ، ومما يؤكد الطابع الوطني والمحلى لنشاط الشركات المتعددة الجنسيات رغم إستراتيجية السيطرة على الأسواق عالميا ، هو تركز تدفق رأس المال فيما بين المجموعات الأقوى في العالم من الناحية الاقتصادية والمالية ، خاصة تلك التي تتعلق بالاستثمارات المباشرة .
و أمام تعدد التعاريف المقيمة بشأن الشركات المتعددة الجنسيات فيمكن الأخذ بالتعريف مقر الشركة المتعددة الجنسيات كل شركة تستثمر في أكثر من دولة أجنبية ، الاستراتيجية موحدة تأخذ على مستوى الشركة الأم وتطبق في كل الفروع التابعة لها . وفيما يخص التسمية فتستعمل في هذه الدراسة مصطلح الشركات المتعددة الجنسيات نظرا لشيوع استعمله في معظم الدول العالمية سواء كانت دول متقدمة أو نامية . 

                                                                    
المطلب الثاني : مميزات الشركات المتعددة الجنسيات

 التميز الشركات المتعددة الجنسيات عن غيرها من الشركات الأخرى الخاصية التالية :

 إن أول خصائص الشركة المتعددة الجنسيات هي ضخامة الحجم ، ولا يقاس الحجم بمقدار رأس المال لأنه لا يمثل إلا جزءا بسيطا من إجمالي التمويل المتاح للشركة ، ولا برقم العمالة لأن تلك الشركات ولدت في أجواء ثورة تكنولوجي رفعت إنتاجية العمل فيها إلى مستويات غير مسبوقة بما يستتبع ذلك من تسريح عمال لا زيادة أعدادهم ، كذلك لا يصلح حجم الإنتاج مقياسا في هذا المجال للتنوع الشديد في المنتجات التي يخضع إنتاجها الشركة واحدة ، وأهم مقياس متبع هو رقم المبيعات أو ما يسميه الفرنسيون رقم المعاملات ، ويعتمد البعض مقياس رقم الإيرادات الإجمالية والذي يستخدم كذلك مقياس القيمة للشركة كلها . ولقد وصلت الشركات المتعددة الجنسيات إلى أحجام خيالية ، ويظهر ذلك من خلال قيمة العمليات التي تقوم بها . فعلى سبيل المثال حققت شركة ستاندرد أويل الأمريكية للنفط عام 1970 مبيعات قيمتها ( 16550 مليون دولار ) ، في حين تجاوزت مبيعات كل من جنرال موتور وشركة إيركسون لعام 1977 ( 54 مليون دولار ) 252 مما يضفي هذه الشركات قوة اقتصادية تتضاءل أمامها قوة معظم الدول منفردة .


تعليقات